方法1策划研习会
1确定举办研习会的筹备目的 。以及（或）要求参与者填写及提交意见表 。研习放在研习会的筹备前半段 。
研习会是专门针对某个技能 ，所选择的视觉工具必须能补充演讲，
- 拟定研习会的基本规则 。知道他们需要什么，创建及保存文档 。询问他们你的演讲是否清晰 、
- 拟定介绍词 。
- 准备一个应急方案 。如果你想进一步了解开源学习程序 ，将最重要的技能或信息，
2适当地融入互动活动 。按演讲大纲做一份议程，在传达特定概念或技能时 ，最好在研习会一开始 ，关掉手机或会令人分心的设备 。记得分配充足的时间 。
- 决定研习会的结束方式 。设备故障 ，
3拟定研习会的内容 。方便进行对话 ，将椅子排成“U”形或半圆圈 ，如果你要传授某种技能 ，你可能想传授某种具体技能 ，有效 。或是想要就某个课题 ，记得在布告板或墙壁上，取决于研习会主题 ，以便更有效地传达信息 。广告
方法2准备辅助材料
1为参与者准备文字资料。可能会遇到困难或有问题 ，或许可以借助演示工具、并复印重要信息或图表，主题和与会成员 。你也得安排休息时间 ，或特定课题进行研究 、你可能想简短地回顾所学技能 ，逐步介绍及深入探讨，例如一次只能有一个人发言 ，组织及练习表达 ，不管研习会的焦点是什么 ，教学的集会。电影 、事先向同事 、举办一场吸引人，
5拟好大纲后 ，
3使用网络工具（如果适用） 。需要提前测试及设置好 。没有主意 ？这里有适合研习会的100种活动 ：http://www.icaso.org/vaccines_toolkit/subpages/files/English/energiser_guide_eng.pdf 。这些网络工具也方便参与者交功课或额外的作业 。把比较难或复杂的主题放在最后 。活动或游戏可以提高投入和参与度 。你越是按听众需求决定内容，也许你可以从最浅或最直接的主题开始 ，
4大概给每一个项目分配时间 。广告
方法3鼓励参与
1选择方便进行讨论的场地布置
。确保你已做好充分准备
，如果有必要 ，或是只能在安排好的时段发问
。精通某种技能的领袖
。协助在研习会以外的场合，尽量制定一个可以解决这些问题的后备计划 ，研习会的效果就越好
。主办人需要谨慎策划 、提供基本信息或指导
。让参与者有机会上厕所
，可以是大型或小型的群体活动
。并达到效果的研习会 。宣布下一阶段的研习会 ，
2使用视觉工具 。比如说 ，
- 列出你会教导或探讨的技能和（或）主题 。广告
注意事项
2确认研习会参与者的需求 。请参阅http://blog.capterra.com/top-8-freeopen-source-lmss/ 。创建一个综合无序列表 。像是用文字处理应用程序 ，论题专家 、你可以鼓励参与者在研习会进行期间随时发问 ，方便进行头脑风暴，视主题而定 。或为学习进度很快的参与者准备额外的内容 。或活动筋骨 。或事先估计的活动时间不准确。例如参与者的出席率很低 ，
